零件盒廠家在抱怨經(jīng)銷商經(jīng)常換品牌的時候,也應(yīng)該反思一下自己的做法和零件盒廠家產(chǎn)品能不能給經(jīng)銷商帶來利益。
零件盒廠家要知道,其實(shí)經(jīng)銷商都不喜歡換品牌,一旦決定換品牌,一定是中間有各種原因的,可能是零件盒廠家產(chǎn)品的銷售不好,可能是跟零件盒廠家的配合出現(xiàn),也可能是策略改變使經(jīng)銷商無法適應(yīng)等等,但是,產(chǎn)品和零件盒廠家能否在未來市場中保護(hù)經(jīng)銷商的利益是重要的,因?yàn)榛セ莼ダ攀情L久合作發(fā)展的真理。 零件盒廠家產(chǎn)品的同質(zhì)化現(xiàn)象非常嚴(yán)重,往往一家創(chuàng)新了產(chǎn)品,就立馬被別的零件盒廠家跟風(fēng)模仿了,從而所有的零件盒廠家和品牌都無創(chuàng)新賣點(diǎn),產(chǎn)品沒有差異化的競爭只能大打價格戰(zhàn)。
零件盒廠家為了市場占有率,不惜以產(chǎn)品的來換取價格的便宜,因此,也也零件盒廠家行業(yè)里劣質(zhì)產(chǎn)品橫生,這種跟風(fēng)之怪象已經(jīng)嚴(yán)重影響了零件盒廠家行業(yè)的正常發(fā)展,所以零件盒廠家在今后的發(fā)展中,需要走出這種發(fā)展的怪圈,建立適合自己的,才能真正取得突破性的發(fā)展。
零件盒廠家面臨巨大的壓力,一是政策壓力給零件盒廠家?guī)聿簧侪h(huán)保壓力;二是零件盒廠家的競爭與產(chǎn)品同質(zhì)化困擾;三是人工成本飛漲不少零件盒廠家面臨招人難、用工荒等問題。
零件盒廠家如果還采用安于一隅,這也在拖零件盒廠家轉(zhuǎn)型升級的“后腿”,零件盒廠家應(yīng)充分利用現(xiàn)代化手段,輔助轉(zhuǎn)型升級,成功將不會遠(yuǎn)。